master mention contrôle de gestion et audit organisationnel
Objectifs visés par le diplôme master mention contrôle de gestion et audit organisationnel
Compétences attestées :
Compétences transversales
– Identifier les usages numériques et les impacts de leur évolution sur le ou les domaines concernés par la mention
– Se servir de façon autonome des outils numériques avancés pour un ou plusieurs métiers ou secteurs de recherche du domaine
– Mobiliser des savoirs hautement spécialisés, dont certains sont à l’avant-garde du savoir dans un domaine de travail ou d’études, comme base d’une pensée originale
– Développer une conscience critique des savoirs dans un domaine et/ou à l’interface de plusieurs domaines
– Résoudre des problèmes pour développer de nouveaux savoirs et de nouvelles procédures et intégrer les savoirs de différents domaines
– Apporter des contributions novatrices dans le cadre d’échanges de haut niveau, et dans des contextes internationaux
– Conduire une analyse réflexive et distanciée prenant en compte les enjeux, les problématiques et la complexité d’une demande ou d’une situation afin de proposer des solutions adaptées et/ou innovantes en respect des évolutions de la règlementation
– Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources spécialisées pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation
– Communiquer à des fins de formation ou de transfert de connaissances, par oral et par écrit, en français et dans au moins une langue étrangère
– Gérer des contextes professionnels ou d’études complexes, imprévisibles et qui nécessitent des approches stratégiques nouvelles
– Prendre des responsabilités pour contribuer aux savoirs et aux pratiques professionnelles et/ou pour réviser la performance stratégique d’une équipe
– Conduire un projet (conception, pilotage, coordination d’équipe, mise en œuvre et gestion, évaluation, diffusion) pouvant mobiliser des compétences pluridisciplinaires dans un cadre collaboratif
– Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluer pour améliorer sa pratique dans le cadre d’une démarche qualité
– Respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale Compétences spécifiques
– Élaborer une vision stratégique en contrôle de gestion et audit organisationnel
– Concevoir et/ou piloter des solutions de gestion de la performance
– Mesurer et contrôler via des outils et méthodes de gestion en contrôle de gestion et audit organisationnel
– Mettre en œuvre des règles, des normes et des démarches qualité en contrôle des gestion et audit organisationnel
– Développer une culture managériale et organisationnelle
– Accompagner les comportements et postures au travail
Débouchés accessibles après la formation master mention contrôle de gestion et audit organisationnel
Secteurs d’activités :
– Services administratifs et autres services de soutien aux entreprises
– Activités auxiliaires de services financiers et d’assurance
– Services des sièges sociaux, services de conseil en gestion
– Activités juridiques et comptables
– Administration publique et défense ; sécurité sociale obligatoire Type d’emplois accessibles :
– Contrôleur de gestion commerciale
– Contrôleur de gestion industrielle
– Contrôleur de gestion sociale
– Contrôleur de gestion groupe
– Auditeur interne
– Auditeur financier
– Consultant en contrôle de gestion
– Consultant en audit interne
– Risk manager
– Responsable reporting
– Contrôleur financier
– Contrôleur budgétaire
– Performance manager
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