Le/la chef de Projet industriel conduit et/ou fait réaliser les études de conception, spécifications et études d’exécution destinées à la réalisation de tout ou partie d’un projet d’installation nouvelle ou à la modification d’équipements existants ou du bâtiment dans le respect des règles QHSE, des coûts et des délais et coordonne des équipes multidisciplinaires
Fiche métier
Responsable de développement industriel
Connaissances – savoir
| Connaître les techniques et méthodologies de négociation applicables à son domaine. |
| Bien connaître les multi-techniques industrielles, l’informatique industrielle, les automatismes, la productique, la physique du bâtiment, et les télécommunications |
| Connaître le droit et réglementation prestations de services |
| Connaître les règles et procédures QHSSE |
Compétences comportementales – savoir-être
| Faire preuve de facilités de communication à l’oral et à l’écrit pour assurer l’interface avec de multiples interlocuteurs à des niveaux différents et internes/externes |
| Capacité à être en veille sur les évolutions techniques et technologique |
Compétences opérationnelles – savoir-faire
| Élaborer des scénarios d’investissement en neuf ou dégoulottage |
| Capacité à convaincre ces interlocuteurs internes et externes |
| Capacité d’analyse, d’interprétation et d’exploitation d’informations et/ou des données techniques |
| Maîtriser les techniques et outils de la gestion de projets techniques (expression des besoins, cahier des charges, planning, ressources…) et les bases de gestion financière |
| Capacité à organiser et prioriser un plan d’actions nécessaire à son activité (répartition des activites,planning, allocation de ressources, moyens) en fonction des aléas ou contraintes internes / externes |
| Construire les solutions/améliorations/modifications techniques des installations et arbitrer les choix |
| Mettre en oeuvre une approche d’écoute et de conseil en solution technique auprès des clients internes |
| Négocier et conclure des contrats avec des prestataires, des fournisseurs, des partenaires internes et externes |
| Maîtriser les techniques d’animation de réunions projet, des comités de pilotage, des groupes de travail |
| Animer, mobiliser et coordonner une équipe pluridisciplinaire |
| Maîtriser les techniques de Management d’équipe et de projet |
| Travailler en équipe et en réseau avec des interlocuteurs multiples |
| Maîtriser l’anglais courant – lecture, rédaction et communication de documents, négociation, animation de réunions |
| Etablir et gérer le budget de son activité |
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Définition de la stratégie de mise en oeuvre et des moyens de réalisation des projets.
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Récolte de l’ensemble des informations préalables (notes, documentations diverses, etc.) à la réalisation de travaux industriels (bâtiemnts, nouvelle installation, modification d’équipement existants).
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Rédaction du cahier des charges, exigences et spécifications.
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Définition et contrôle des modalités de pilotage et de fonctionnement du projet.
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Constitution de l’équipe projet pluridisciplinaire.
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Planification, lancement, suivi et contrôle du déroulement du projet (planning, budget, etc.).
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Coordination des équipes et des personnes internes/externes impliquées dans le projet (réunions, diffusion d’information…).
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Pilotage de la formation, de la communication et de la gestion du changement.
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Recherche et pilotage ou supervision de la sous-traitance éventuelle (prestataires externes).
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Bilan et reporting sur les projets, les réalisations, les études, les coûts et le planning.
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Gestion des budgets, planning, ressources.
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Veille technologique sur la concurrence.
Responsable de projets industriels
Chef de projet investissements industriels
Responsable maintenance et travaux neufs
Ingénieur/Bac+5.
